Đánh giá hiệu quả đào tạo nội bộ bằng AI Chính xác - Trực quan - Dễ so sánh
Giải pháp đánh giá năng lực bằng AI (Neufast) giúp doanh nghiệp đo lường chính xác lực của đội ngũ trước - trong - sau đào tạo
Dùng thử miễn phí 7 ngày
Đặt lịch demo
Mua ngay
03
Thiếu khả năng so sánh
Không thể đối chiếu kết quả giữa các cá nhân, nhóm hoặc đơn vị, khiến doanh nghiệp khó xác định đâu là mô hình đào tạo hiệu quả.
02
Đánh giá mang tính chủ quan
Kết quả đào tạo thường phụ thuộc vào nhận xét của giảng viên hoặc quản lý trực tiếp, thiếu tiêu chí thống nhất và khó đảm bảo tính khách quan.
04
Không có dữ liệu báo cáo
Thiếu báo cáo định lượng để trình bày với Ban Lãnh đạo hoặc làm cơ sở xây dựng kế hoạch đào tạo cho giai đoạn tiếp theo.
01
Không đo được năng lực thay đổi
Doanh nghiệp không có dữ liệu cụ thể để xác định năng lực của nhân sự đã thay đổi bao nhiêu sau đào tạo, dẫn đến việc hiệu quả chỉ được đánh giá bằng cảm nhận.
Vấn đề doanh nghiệp đang gặp phải
Đào tạo nhiều nhưng khó chứng minh hiệu quả sau đào tạo
DÙNG THỬ NGAY
KeyPerson triển khai giải pháp đánh giá năng lực bằng AI như một phần tích hợp trong các chương trình đào tạo nội bộ, trong đó Neufast được sử dụng như công cụ đánh giá, không phải nền tảng tuyển dụng.
Giải pháp đánh giá hiệu quả đào tạo bằng AI của KeyPerson
Đánh giá năng lực trước đào tạo để xác định điểm xuất phát
Theo dõi sự tiến bộ trong quá trình đào tạo
Đo lường mức cải thiện sau đào tạo bằng cùng một tiêu chí
So sánh kết quả giữa các cá nhân, nhóm và đơn vị
Giải pháp giúp doanh nghiệp:
Mô hình triển khai
Áp dụng cho 1–2 nhóm chức danh Đánh giá trước – đào tạo – đánh giá sau Báo cáo kết quả cải thiện năng lực
POC (2–4 tuần)
1
Chuẩn hóa khung năng lực Áp dụng cho nhiều đơn vị /chi nhánh Tích hợp với hệ thống đào tạo nội bộ nếu có
Mở rộng
2
Đầu năm – giữa năm – cuối năm Phục vụ hoạch định chiến lược nhân sự
Đánh giá định kỳ
3
Triển khai linh hoạt theo từng doanh nghiệp
Báo cáo trực quan – Phục vụ quyết định quản trị
Báo cáo & Dashboard
Gợi ý định hướng đào tạo tiếp theo
Doanh nghiệp nhận được:
So sánh trước – sau đào tạo
Phân tích mức tăng trưởng theo nhóm, đơn vị
Xác định nhóm tiến bộ tốt và nhóm cần đào tạo bổ sung
Báo cáo năng lực từng cá nhân
Trước đào tạo
Sau đào tạo
Chuyển đào tạo sang mô hình data-driven L&D
Tối ưu ngân sách đào tạo
Đào tạo đúng người – đúng nội dung – đúng thời điểm
Xây dựng lộ trình phát triển nhân sự dài hạn
Hạn chế rủi ro đào tạo hình thức, không tạo giá trị
Không chỉ đo hiệu quả đào tạo – mà tạo nền tảng quản trị năng lực
Giá trị chiến lược cho doanh nghiệp
Giải pháp giúp doanh nghiệp:
Liên hệ ngay
Bắt đầu đo lường hiệu quả đào tạo bằng dữ liệu!
Liên hệ KeyPerson để:
- Triển khai đánh giá thử (POC) - Nhận đề xuất giải pháp phù hợp với doanh nghiệp - Xem demo báo cáo đánh giá năng lực thực tế
Bảng giá Neufast AI
Báo giá mua theo combo dịch vụ
Khuyến nghị áp dụng để đảm bảo có giá tốt nhất!
Báo giá mua lẻ từng dịch vụ
ĐĂNG KÝ DÙNG THỬ MIỄN PHÍ
MUA NGAY
Địa chỉ: 47 Nguyễn Tuân, Hà Nội
Hotline: 0904 871 813
Email: info@keyperson.vn
Website: www.keyperson.vn
Thời gian làm việc: 8:00 - 17:00 (Từ thứ 2 đến thứ 6)